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日本留学中国学生就业优势体现

发布时间:2017-8-30 文字大小:  打印:打印此文

随着全球一体化进程的加深和加快,面临着国际竞争越来越激烈的现状,日本政府正在积极吸引外国高级人才留日,为达成这一目标,与之相配套的各种留学生就业利好政策纷纷出炉。因此选择日本留学的学生可趁着这一有利时期,使自己的学业和就业顺风顺水,实现自己人生的新篇章。

一.就业利好政策频出

日前,在日本出国留学生毕业找工作的短期滞待期也从90天改成了180天,更是方便了学生留日工作。在日本求职的留学生可以选择中日合作项目较多的企业,这些企业需要具备良好中文、日文沟通能力的员工协助完成项目工作,比起操着一口流利中文,却不懂中国文化的日本人,企业更希望能招聘到中国的留日学生。因此,在留学专业上,选择未来就业需求量大的专业,能增加进入亚洲企业的几率。而选择留日学生可选择建筑工程、平面设计、酒店旅游管理、市场营销、传媒新闻、IT等专业,毕业后可迅速投身因2020年日本奥运会而产生的场馆建筑、展会统筹、媒体公关等行业缺口中。

二、日本工作机会多

目前中国已经成为日本最大的海外生源国之一,而在中国学生赴海外留学的热点国家中,日本同样也是受关注的留学国家之一。现在已经有超过10万名中国学生在日本求学,占其所有外国学生总数的70%。为了吸引住这个最具潜力的留学生输出国,日本近几年也不断出台对中国留学生有利的政策,如果留学生学成后希望留在日本就业,现在这样的机会也很大。而如果选择回国就业的话也是很有前景的,因为拥有了日语的优势,相对比较容易进入中日合资企业或日资企业工作,多数学生回国后会从事和日语相关的行业。

三、相对欧美有文化优势

日本的文化源于中国,是由中国传入的,所以在文化基础上有许多的共通点。因此,中国学生想要融入日本社会不会有太大的障碍,相比融入欧美的文化体系要容易得多。另外日本的文字和中国的汉字有许多相通之处,中国学生学习日语是最有优势的,也最容易学会、学好,同时在生活习惯上,日本和中国的差别并不大。

四、更多的日企把橄榄枝抛向留学生

近年来,随着中国经济的发展,越来越多的外国企业将目光转向了中国市场,更多的日本企业也把橄榄枝抛向留学生。由于中日文化相近,中国留学生在学习日语方面,比其他外国留学生更具优势,虽然目前中日关系紧张,但并未影响日本企业关注中国和在华投资。有6成以上的日企表示不会改变在华事业,中国依然是日企最重视的海外投资地和市场之一。以往日本企业在雇佣中国留学生以后,大多会将中国留学生派往本国工作,日本总公司内还是以日本员工为主。但是近些年来,这种分配形式发生了极大的变化,许多日本企业将越来越多的中国留学生安排到总公司工作,这样做的目的是为了改善企业风气,激发员工的竞争意识。

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