加拿大留学打工常识介绍

　　出国在外，留学生们在学业之余往往会想方设法来补贴留学费用或是打发时间。代购虽是现下较为流行的方式，但打工显然是一种更为稳妥方便的选择。对留学生而言，打工也往往是其接触国外社会、结交人脉、积累工作经验的捷径。

　　2014年6月1日起，加拿大实施新政，其中有两项关于打工时间和打工签证的政策调整。

　　新政规定，在正规机构学习或接受培训满6个月后，自动认可每周最多20小时的校外打工，无需另外申请工作签证。在新政颁布之前，留学生如果希望到校外打工，需要申请专门的打工签证，该类签证属于工作签证，也就是通常所说的“工签”中的一类。

　　若实习是学生学业的一部分，那么就只有在指定机构学习的学生才可以申请CO-OP实习工作签证。CO-OP是一种特殊的带薪实习项目，该项目由校方与企业合作，为学生提供完全真实的工作实践，锻炼自身能力的同时，还能够获得一定收入。

加拿大各省都有自己的最低工资保障规定，最低薪资各省都不尽相同，平均约合人民币60元/小时左右。新政允许留学生每周最多校外打工20小时，也就是说留学生每周最多可以获得约200加元的收入。

　　中国留学生在校内通常可以找的工作有图书馆管理员、计算机机房助理、学校餐厅服务员、宿舍管理员、学生服务中心临时工作，另外还有一部份院系的教授或招生办会找一些口语比较好的学生临时处理一些事情，都是按小时付费的。

　　图书馆管理员环境比较单纯，且可以博览群书；餐厅服务员可以免费解决伙食，每月还有额外收入；宿舍管理员可以免费住宿还有收入；计算机机房助理需要学生精通计算机应用，不是每个人都能做得了的。总之，只要学生口语好，头脑灵活，交际能力强，在大学校内找到一份兼职的工作还是不难的。

　　总体来说，加拿大对于留学生打工持较为开放的态度，但不希望留学生因为打工而耽误甚至放弃自己的学业.

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