2023年加拿大工签将有新的变动

近日，加拿大移民部宣布了一项利好新政：从2023年开始，加拿大将通过一项为期两年的临时措施，所有外国劳工的配偶和适龄工作的子女，都可以申请开放式工签（Open Work Permit），且不再限制工种，预计将有超过200,000人受益。在加拿大持工签的华人的亲属，也可以获得工签合法工作补贴家用。

加拿大工签

IRCC宣布，从2023年1月开始，将工签的申请放宽至临时外国工人的家庭成员。该规定将作为一项为期两年的临时措施引入。加拿大将通过对技术工人分阶段的方法，让他们的配偶和适龄子女也能有资格工作。

通过这项将工签资格扩大到主申请人家庭成员的新政，加拿大希望雇主可以找到他们需要的工人，来缓解其目前面临的劳动力短缺问题。

根据目前的政策，只有主申请人从事高技能职业（High-skill Occupation），其配偶才有资格获得工作许可。而开放式工作许可（Open work permit）则允许外国公民在加拿大合法地为任何雇主工作，并从事任何类型的工作。

根据加拿大政府的说法，这项临时措施将分为三个阶段实施：

第一阶段：将使通过“临时外国工人计划（Temporary Foreign Worker Program）”或“国际流动计划（International Mobility Program）”的高薪工人的家庭成员能够申请开放工作许可（Open Work Permit）。

第二阶段：目标是在经过协商后，将适用对象扩大到临时外国工人计划中的低薪工人家庭成员。

第三阶段：将包括与农业合作伙伴和利益相关者进行协商，以评估将该措施扩大到农业工人家庭成员的操作可能性。