加拿大联邦移民部长范茵丽(Diane Finley)表示,海外资历转介办公室成立后,部分专业认证机构可望加快确认海外资历的程序。她不排除可能在新网址增加职业空缺的信息,但就未必可能加强新移民英语课程或学徒实习等就业计划。
加拿大《星岛日报》报道,范茵丽28日在渥太华表示,政府宣布成立海资办的额外五百万新拨款,将协助受监管和不受监管的行业,加快确认海外资历认证程序,医生、护士和工程师的行业都有进展。“这笔钱也会协助其它医护人员,如药剂师、医疗化验所技师、放射治疗师和物理治疗师等。”她认为,以上行业的海外资历认证过程,日后可望加快。
多个使用过海资办新网站的华裔新移民曾向《星岛日报》表示,希望渥京当局可以加强职位空缺的信息。范茵丽不排除这个可能,“我们经常都探讨如何可以改善”。
她又表示,下一步是训练人员,在秋季于全国300多个地点,提供海外资历咨询的个人服务。她透露,目前没订下完成首个阶段工作时间表,需要时间评估成效和作出调整,第二阶段的工作之一,是评估在中国、印度和菲律宾的准移民服务试验计划(CIIP)成效,探讨是否扩大到其它国家。“如果它们成功,就会扩大或予以适当调整。”她表示,厘订有关试验计划是否成功的准则,与评估整个海外资认证项目一样,视乎计划能否让新移民更快重操故业。
负责CIIP试验计划的默里(Katrine Murray)表示,计划仍处于初步阶段,暂时没有太多接受过服务的移民抵制和做回本行。
虽然有新移民希望政府加强英语和工读交替实习(internship)或导师制(mentorship)项目等就业计划,进一步协助他们消除就业障碍,但范茵丽就说,海资办可让新移民在未抵达之前,就决定是否有足够英语能力;“如果没有,可以在抵达前提升(英语能力)。”
她补充,政府已经额外提供不少安顿拨款,拨给英语课程,政府又透过不同机构,资助导师制等计划。范茵丽强调,联邦政府必须在不干预各地省政府职权的情况下,尝试为新移民指点迷津。