近期各种职业PERM申请的审批时间

大家知道PERM申请分由劳工部二个中心负责审批：Chicago和Atlanta中心。总结我们事务所近期3个月获得批准的PERM申请，我们观察到：

一． Chicago中心审批时间：PERM 申请一般是在1周至2周之内获得批准。最长的一例从递交申请到获得批准也只用了12天。

举几个例子（注：重复职位和EB Category仅举1例，其余省略）:

EB2 – Accountant 5 天获批
EB2 – Senior Accountant 4天获批
EB2 – Software Engineer 2天获批
EB2 – Senior Software Engineer 5天获批
EB3 – Electrical Engineer, 无学士学位，职位要求2年培训，2天获批
EB2 – System Validation Engineer 7天获批
EB2 – Application Engineer 3天获批
EB2 – Mechanical Engineer 11天获批
EB2 – Hardware Engineer 3天获批
EB2 – Product Engineer 5天获批
EB2 – Electrical Engineer 2天获批
EB2 – Scientist 6天获批
EB2 – Structure Engineer 3天获批
EB2 – Design Engineer 2天获批
EB2 – Researcher Associate 3天获批
EB2 – Researcher Analyst 12天获批
EB2 – Community Planner 9天获批
EB2 – DSP Engineer 5天获批
EB2 – Architectural Designer 12天获批
EB3 – Statistician 10天获批

同劳工部公布的情况类似，在我们事务所经办的劳工卡当中，各类工程师占有相当大的比例。其中申请最多的职位是Software Engineer。以上我们仅举了一个Software Engineer的例子，其它Software Engineer审批时间从2天到5天不等。

对比去年劳工卡的审批时间，Chicago中心基本没有显着的变化。基本维持了一个非常快的审批速度。从递交申请到获得批准通常不会超过2周。

二．Atlanta中心审批时间

对比Chicago中心，Atlanta中心的审批时间要长的多。比如说同样是Software Engineer，Atlanta中心的审批时间一般为3至4个月。其它种类的工程师审批时间也类似，从2个月到4个月不等。

最近劳工部的一份文件表示：从2006年度的审批情况来看，Chicago中心和Atlanta中心的审批效率是一致的。这与我们事务所实际观察到的情况不符。无论是2006年还是2007年，Atlanta中心的批准速度一直是慢于Chicago中心。如果申请人的PERM递到Atlanta中心，申请人需要多等待一段时间才能获得批准。

三．Audit

随着PERM系统的不断完善，Audit的情况已经是越来越少。我们2007年递交的申请，只有一例收到Audit。这份申请比较特殊，属于学士学位加5 年经验转换申请EB2，并且5年经验都是在现公司获得的。我们将在今后其它文章中再详细加以分析，提供大家一个如何应对Audit的案例。这里我们先简单介绍一下。

该申请属于学士学位加5年经验，申请第二优先(EB2);比较特殊的是申请人在进入公司之前没有经验，所有的5年经验都是在为现公司工作中获得的。劳工部的Audit信中要求说明问什么不能培训一个美国雇员，担当这一职位。

我们非常成功的为申请人和申请公司作了辩护。我们辩护的要点是：申请职位要求的5年经验包括详细了解公司的特有程序，一个具有同样资历的美国雇员，需要多年的培训才能满足这一职位的要求。培训这样一个雇员将使得公司在短时间之内无法扩充，甚至维护目前的系统。申请人已经为公司工作了5年，这5年的经验使得申请人满足第二类优先。我们对Audit的回答寄出不到一周，就收到了劳工部的批准。说明我们对Audit的回答充分满足了劳工部的审批条件。

四．招聘广告及准备时间

一般来讲，招聘广告需要刊登2个半月左右的时间。从客户同我们联系到最终获得劳工卡批准，一般需要3至3个半月(Chicago 中心)。如果是Atlanta中心，审批时间会长一些（见上文）。

五．成功率

劳工部公布的PERM批准比例大约是70%~75%。我们事务所递交的申请，成功率达到100%。100%是一个较难让人相信的数字。但我们确实做到了 100%成功率。当然，达到100%成功率也不是一帆风顺的。在所有我们递交的PERM申请中，有一例是通过上诉获得批准的(所有其它申请全部是一次获得批准)。我们去年有一例案件，由于劳工部的审理错误遭到拒绝，我们通过上诉，据理力争，成功的推翻了原裁决，顺利为客户获得了PERM批准。所有上诉准备工作，我们没有多收客户任何费用，完全由我们事务所承担。客户来到我们事务所，我们就会尽一切努力达到客户的最终目标。

来源：未名空间（www.mitbbs.cn）