写简历和coverletters技巧

发布时间:2008-10-31 文字大小:  打印:打印此文

经多方面研究,网上,看书,咨询,现总结如下,看得好的回帖捧个人场,看不好的扔块砖捧捧人气!

简历

1、在开头突出你的highlight,用关键词点明你的强项

2、career objectives必须说明申请哪类型职位,什么level

3、不可说薪水要求,不必说肤色,宗教,年龄,婚否,不用贴照片

4、把最能有助申请的内容放在前面,不然HR可能没看完就扔掉了

5、每个简历被审核的寿命是30秒,如何在30秒钟内抓住注意力是最重要的

6、外观有用么?有用,但是不要迷信花里胡梢的外观,结构是最重要的

7、注意,不可用一份简历投所有的工作!每个工作都必须有单独的简历,时刻做内容侧重调整

8、吹牛是没用的,比如什么teamwork attitude, 什么high-level committment, sound communication skills, 这些都是虚的,HR整天看简历,早对这些没用的废话烦了,关键是如何在工作经历中突出你的强项,有相关工作经历,跟什么样的客户打交道,就证明你有这方面能力了

9、新毕业生,特别要突出经验,比如internship, working experience, part-time, 如果成绩好,完全可以在简历中说明获得多少HD,GPA是多少,排名,等等

10、不可超过3页

11、不要迷信写简历的所谓专家,他们不了解你,只能在格式上予以指导,还是要你自己写所有的简历,见什么工作写什么简历

12、referee很重要,必须找可靠的,能说好话的人

13、不必投根本不适合的工作,浪费时间,也不必投根本不想去的工作,浪费感情

Cover letter

1、不超过1页

2、开头说明你是根据什么找到这份工作的广告的,然后说你是谁,中间是支持的陈述,最后结语要求面试

3、精练,短,直奔主题,说明你的强项,以及为什么你适合这份工作

4、不是简历的拷贝,也不能原话照搬

5、要对招聘的地方有所了解,说明你会为他们带来什么效益

6、必须点明收信人,不可用通用称呼

7、强大的自信,舍我其谁

8、不卑不亢,互惠互利

9、绝无错误的英语

文章:“写简历和coverletters技巧”正文完
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